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DOMAINES Gestion commerciale de l’action :  Identifier et prospecter les professionnels prescripteurs de son secteur.  Présenter l’agence et le métier d’Intermédiaire en Crédits aux interlocuteurs ciblés.  Rencontrer et argumenter les clients finaux et constituer le dossier.  Informer le client et le prescripteur de l’évolution du dossier.  Analyser, structurer le besoin du client afin d’apporter la solution la plus adaptée. Gestion administrative de l’action:  Contrôler la complétude du dossier en immobilier comme en restructuration (réclamation, réception des pièces, copies etc.).  Assurer les RDV clients et le montage du dossier, en suivant les préconisations d’In & Fi.  Accompagner les clients dans leur démarche bancaire. Assistant(e) Comptable  Référence de l'offre d'emploi : 13296 Vous aurez la responsabilité de la gestion et du suivi administratif et comptable des sociétés gérées par cette équipe. Véritable interface entre nos banquiers privés et l’équipe Middle Office de CAL Conseil, vous serez également en contact régulier avec nos clients hispanophones. Ainsi il vous sera demandé une connaissance approfondie de la langue espagnole, une aisance particulière au téléphone, et d’une manière générale, un bon niveau de communication. Ingénieur Commercial Services  Référence de l'offre d'emploi : 13293 Start-up d'édition de logiciels professionnels (outils de reporting) recherche un(e) ingénieur commercial(e) pour lancer l'activité de distribution OEM auprès des éditeurs de logiciels de gestion. Vos missions seront : - Prospection téléphonique et directe auprès des éditeurs de logiciels. - Développement d'un portefeuille clients. - Suivi et relance de vos dossiers clients. - Vente de nos produits et services. - Négociation de contrats OEM. Hôtesse d'accueil  Référence de l'offre d'emploi : 13292 Nous recrutons une Hôtesse évènementielle à temps partiel (11h par semaine) en CDD du 19/03/2010 au 30/07/2010. Les missions sont les suivantes : - ACCUEIL de la clientèle chaque jeudi de 19h à 2h (7h par semaine) : o Accueil, renseignement, guidage durant toute la soirée o Gestion et encaissement de la billetterie o Gestion du vestiaire o Qualification de questionnaires et/ou coupons de participation aux jeux concours o Promotion des services proposés et des soirées à venir o Remontée des informations aux organisateurs o Assistance des organisateurs et du staff o Remise de cadeaux et lots divers o Participation à la décoration de la salle o Service occasionnel en salle o Promotion et remise du kit Entreprise et Prévention (loi Evin) - DISTRIBUTION DE FLYERS (3h par semaine) o Dépôt de supports de communication (flyers et affiches) dans des lieux stratégiques fournis par l’Agence o Gestion du stock des supports de communication o Promotion des Soirées au sein de certain(e)s établissements et entreprises - GESTION DE LA BASE DE DONNEES (1h par semaine) o Saisie des questionnaires qualifiés pendant la Soirée o Ajout/suppression de contacts Agent Commercial(e)  Référence de l'offre d'emploi : 13288 Recherche commerciaux autonomes et indépendants. Notre entreprise a pour objet principal la création, la distribution de produits de communication destinés aux entreprises et aux particuliers Notre expérience sur le marché nous permet de vous apporter une formation sérieuse, tant sur le plan technique que sur le plan de la gestion de vos clients. Nous recherchons des commerciaux hommes ou femmes sérieux, dynamiques et travailleurs. Si la vente est pour vous un véritable métier dans lequel vous vous épanouissez, Où si vous pensez que cela pourrait le devenir, alors, venez renforcer nos rangs et partager notre réussite en développant un des départements d’Ile de France. Véhicule indispensable. Merci de faire parvenir CV et lettre de motivation Responsable Maintenance  Référence de l'offre d'emploi : 13283 Grand groupe dans l'industrie lourde de la région Grenobloise recherche un responsable Maintenance expérimenté Vous gérez la maintenance préventive et curative du site et êtes responsable de la fiabilisation de l'outil de production en relation avec les autres services ( BE production Qualité sécurité...)Amelioration continue, methodes maintenance, gestion des sous traitants, arrêts,interventions seront votre quotidien. Vous managez également deux techniciens expérimentés en electricité et mécanique et organinez la planification de leurs interventions. Comptable  Référence de l'offre d'emploi : 13282 COMPTABLE UNIQUE - OFFICE MANAGER (H/F) Description : - Saisi des factures fournisseurs - Gestion de la trésorerie, rapprochement bancaire - Facturation, relance clients, suivi des contrats, - OD mensuelles pour établissement d’un reporting, - Etablissement des déclarations courantes, - Préparation Budget – Cash flow - Suivi salaire, congés payés, contrats du personnel - Office manager, Profil : - BTS comptabilité ou équivalent - Anglais exigé - 3 années d’expérience dans ce domaine - Maitrise des outils bureautiques et SAGE ligne 100 exigé Autonome et rigoureus(e), vous êtes organisé(e) et connaissez les outils SAGE Votre professionnalisme, votre discrétion et votre aisance relationnelle vous permettront de vous épanouir au sein d'une équipe conviviale et à taille humaine. Poste : CDI, 35h – disponibilité immédiate recherchée Salaire : 25 K€ brut annuel Lieu : Gonesse Administrateur Systèmes/Réseaux  Référence de l'offre d'emploi : 13274 Définition du poste : Vous serez chargé de la gestion du parc de serveurs dédiés à l'hébergement mutualisé de sites internet ainsi que les serveurs dédiés en location ou en infogérance, de leurs configurations et de la sécurité du réseau. Vous travaillerez également sur le projet de lancement d’une gamme de serveurs dédiés. Compétences : Bonnes connaissances de : - Routeurs & Switch Cisco (IOS) - Protocoles de routage : BGP ; OSPF ; HSRP ; MPLS - Réseau : IP v4 ; IP v6 Maîtrise de l'environnement GNU/Linux : - Kernel - SNMP - SSH & Shell : bash ; grep ; awk ; sed ; vi ; screen ... - Firewalling - VPN - DHCP - TCP/IP / Ethernet - LAN - NFS - Administration (installation ; configuration ; debug) : - Debian - Sécurisation des services et gestion des attaques réseaux - Bonnes connaissances des logiciels : - Apache (HTTP) ; - PHP (Serveur) ; - MySQL (Bases de données) ; - Bind (DNS) ; - ProFTPd (FTP) ; - Exim (SMTP) ; - Postfix ; - ... (Installation ; Configuration et sécurisation) - Des bases de : C ; Perl serait un plus. Gestionnaire de patrimoine  Référence de l'offre d'emploi : 13273 un consultant indépendant sur Paris 8eme pour construire un portefeuille et valoriser le cabinet par son expérience dans le conseil auprès des particuliers et des entreprises dans les domaines de : la fiscalité, l’immobilier de placement et la gestion d’actifs . salaire entre 24000 et 84000 Directeur de Département RH  Référence de l'offre d'emploi : 13266 La mission principale sera le recrutement des futurs collaborateurs pour Paris et la Province. Vous aurez à définir les modes de recherche de candidats et identifier les profils appropriés (prise de contact téléphonique, conduite d’entretien, suivi des candidatures). Vous aurez également à coordonner l’administration RH, particulièrement les contrats de travail, la gestion des salaires, congés et absences. Vous aurez à maintenir des tableaux de suivi et de performance à communiquer à votre responsable. Il vous sera demandé de faire preuve d'autonomie, d´ingéniosité, de créativité et de persévérance afin de développer une équipe dynamique et performante à Paris et des équipes commerciales dans toutes les grandes villes de France. Responsable Centre de Profit  Référence de l'offre d'emploi : 13264 Un(e) Chef d'Agence intérim (H/F) CDI statut Cadre Directement rattaché au PDG et assisté administrativement par la plate-forme du Groupe, vous aurez la responsabilité complète de l’animation, de la gestion et du développement commercial de votre centre de profit afin de réaliser votre objectif premier qui est d’assurer la prospection et la progression de vos parts de marché dans un univers très compétitif. Votre mission se compose de trois pôles principaux : 1 – Pôle commercial : vous êtes le garant de la rentabilité de votre agence, créez et développez votre portefeuille clients, assurez et/ou suivez les négociations des contrats, représentez votre agence et optimisez les partenariats avec les autres agences du réseau ; 2 – Pôle réglementaire : votre connaissance du secteur d’activité de votre agence vous permet de respecter les contraintes légales liées au travail temporaire et de vous porter garant de la qualité des services proposés ; 3 – Pôle managérial : vous fixez et suivez les objectifs de l’équipe commerciale que vous animez et vous êtes responsable du personnel administratif. Chargé d'affaires  Référence de l'offre d'emploi : 13263 Descriptif du poste : Nous recherchons pour un de nos clients, société d’électricité en bâtiment, un(e) chargé(e) d’affaires. Rattaché au dirigeant, vous prenez en charge le secteur commercial de cette société d’une dizaine de personnes en plein développement. Vous avez pour mission la gestion et développement du portefeuille client existant, ainsi que la prospection commerciale sur typologie de clientèle diversifiée. Vous réalisez en lien avec les équipes techniques et le bureau d’études les devis, puis suivez la bonne réalisation des chantiers. Vous gérez également les fournisseurs, de la sélection initiale aux commandes nécessaires, en passant par la négociation financière. Vous êtes l’interface entre les équipes chantiers et les clients, vous coordonnez le planning d’intervention en collaboration avec le dirigeant. Coordinateur/Chef de projet  Référence de l'offre d'emploi : 13261 Descriptif du poste : Nous recherchons pour un de nos clients, Industriel renommé, un(e) Responsable d’atelier chimie. Rattaché(e) au directeur de production du site, vous avez en charge le suivi et la gestion complète d’un atelier de synthèse, composé d’une vingtaine de collaborateurs en 3x8. Dans un contexte de forte progression de l’activité, vous êtes le garant du respect des objectifs Coûts / Qualité / Délais. Vous êtes responsable des aspects sécurité de vos collaborateurs et des installations, et veillez au respect des normes et consignes. Coordinateur/Chef de projet  Référence de l'offre d'emploi : 13257 Descriptif du poste : Nous recherchons pour un de nos clients un(e) responsable d'équipe (H/F). Manager opérationnel et relais de la Direction sur le terrain, vous coordonnez ainsi toutes les actions concourant à l’efficacité de votre zone : gestion des lignes de production en termes de planning et ressources, pilotage de la performance et suivi de vos indicateurs, animation de votre équipe et gestion de leurs compétences. Enfin, vous participez activement aux Projets d’Amélioration continue déployés sur l’usine. Technicien Méthodes/Contrôle/Qualité  Référence de l'offre d'emploi : 13253 Nous recherchons pour un de nos clients, un(e) Metteur au point/ Outilleur (H/F) Rattaché au responsable d’atelier, vous veillez au bon fonctionnement des lignes de production. Vous réalisez la mise au point d’outillages et si besoin le réglage sur les machines emboutissage transfert ou mono coulisseau dans le cadre de nouveaux produits. Vous assurez la gestion des outillages pour les machines d’usinage et d’emboutissage, ainsi que la formation des régleurs sur presses à emboutir. Technicien Méthodes/Contrôle/Qualité  Référence de l'offre d'emploi : 13252 Nous recherchons pour un de nos clients un régleur emboutissage mono-coulisseau (H/F) Rattaché au responsable emboutissage, vous intervenez sur presses à emboutir de type mono-coulisseau. Vos principales missions sont : - les réglages récurrents et les changements de série - le suivi de production - Etre le garant de la qualité via l’autocontrôle - La gestion des outillages de remplacement - La maintenance de 1er niveau - L’encadrement des opérateurs Assistant(e) de gestion  Référence de l'offre d'emploi : 13244 Rattaché(e) à la Directrice des Services Comptables Groupe, vous aurez en charge les missions suivantes : - Etablir les factures en PROFORMA pour une des entités du groupe sur le logiciel WIN (logiciel interne), en fonction des bons de travaux (points financiers) transmis par les chargés de clientèles ; - Transmettre les factures PROFORMA aux commerciaux pour validation des informations, puis éditer et envoyer aux clients les factures définitives ; - Classer et archiver les factures dans les dossiers clients ; - Traiter les réclamations des clients. Chef de Projet Fonctionnel-Applicatifs  Référence de l'offre d'emploi : 13243 De formation supérieure en informatique Bac +4/5 (MIAGE, Ecole d’ingénieur, MASTER,…), vous avez acquis votre expérience de 5 ans minimum dans un service Informatique au sein d’un groupe ou SSII, ou dans un service Finance/ Contrôle de gestion. H/F de terrain, vous êtes opérationnel (le), vous avez participé avec succès à des projets d’implémentation de modules ERP dans la Finance Opérationnelle (définition fonctionnelle, mapping des processus business, déploiement). Vous avez des très bonnes bases techniques et maitrisez les environnements Windows, Unix, SQL… Manager averti(e), vous avez l’expérience de l’animation de réunion et du management d’équipe opérationnelle. Bon communicant(e), vous êtes respectueux des valeurs du groupe et vous partagez une culture du résultat. Rigoureux (se), prise d’initiative, méthodique, sens de l’engagement, anticipation et innovation sont vos atouts pour réussir ce poste. Le poste est basé dans les DOM. Responsable Centre de Profit  Référence de l'offre d'emploi : 13240 Un(e) Responsable d’Agence (H/F) en CDI temps plein. Nous vous permettrons de développer vos talents de leader dans le cadre d’une agence BTP située à Paris. Vous participerez au développement de toutes les aspects de notre métier : Intérim, CDI, solutions RH. Vos missions : - Assurer le développement de l'agence par la conquête et la fidélisation de votre clientèle ; - Manager votre centre de profit ; vous animez au quotidien une équipe de 3 à 4 collaborateurs, participez aux opérations de recrutement et de délégation du personnel intérimaire et vous veillez à la bonne gestion administrative de votre agence. Nous vous offrons une rémunération attrayante (fixe + commissions) et de réelles perspectives d’évolution. Assistant(e) de direction  Référence de l'offre d'emploi : 13239 Caractéristiques du poste Fonction recherchée : Assistant(e) de direction et commerciale Service : Commercial Disponibilité du poste : Immédiate Lieu de travail : Ile-de-France - PARIS 9EME ARRONDISSEMENT (75) Type de contrat : CDI Durée de travail : Temps Plein Salaire (brut annuel) : de 25 à 35 K€ Niveau d'études minimum : Non communiqué Niveau d'expérience minimum : 2 à 3 ans Description du poste Vous serez en charge de l’administratif et de l’organisation matérielle : gestion des appels, du courrier, organisation de réunions et de déplacements extérieurs, gestion des fournitures, relations avec les administrations et les banques. Vous assisterez le Directeur Général et l’équipe commerciale: organisation opérationnelle du jour, support administratif du Directeur Général, préparation des supports de vente, suivi des contrats, suivi des relations avec les partenaires. Vous serez en relation avec la maison mère allemande pour assurer le suivi administratif. Assistant(e)  Référence de l'offre d'emploi : 13232 Un(e) Assistant(e) – service des Cofinancements CDD en 4/5ème avec possibilité de CDI Rattaché(e) au Responsable du Service, au sein d’une équipe de 8 personnes, vous intervenez sur : 1) Secrétariat commun : -suivi et traitement administratif des projets de cofinancements -tenue de tableaux de bord -gestion de la correspondance -gestion des déplacements 2)Cofinancement : -préparation de présentation PowerPoint -traductions anglais/français 3)Suivi Financier : - préparation des demandes de règlements aux différents partenaires - suivi, pointage et relance des A/R -participation à la préparation des audits Chef Comptable  Référence de l'offre d'emploi : 13231 CHEF COMPTABLE (H/F) En CDI temps plein Rattaché(e) à la Direction Financière, vous êtes responsable des activités comptables de la société : •Créer et arrêter le mode de fonctionnement des comptes du plan comptable de la société en accord avec le plan comptable de la profession. •Enregistrer correctement les opérations en comptabilité. •Contrôler et viser tous les documents comptables et financiers. •Etablir les comptes sociaux ainsi que toutes les déclarations fiscales. •Assurer le suivi des facturations de prestations •Etablir la déclaration DADS •Enregistrer les opérations de clôture essentiellement à l’arrêté de fin d’année. •Relation groupe : Assurer le suivi de toutes les normes Groupes. Etablir le dossier comptable et fiscal annuel du groupe. •Responsable de la consolidation Groupe trimestrielle. •Assurer la gestion de la paie, responsable du logiciel « gestion du temps » •Participer à l’élaboration annuelle des budgets •Assurer les relations avec la Banque, le Trésor, les impôts. •Suivre l’évolution et les transactions de notre Compte-Courant. •Suivre les procédures de reporting, établir et adresser les différents éléments selon le calendrier demandé par le Groupe. •Participer à l’élaboration des comptes-rendus d’activité de la société. D’une manière générale, vérifier que les impôts et taxes ont été déclarés et payés dans les délais légaux fixés par la législation en vigueur. Administrateur Systèmes/Réseaux  Référence de l'offre d'emploi : 13221 Centre de formation situé à Paris (prés Nation) vous propose : BTS Informatique de Gestion (option réseaux) Profil : H/F- Etre en CDI ou avoir effectué CDD de 4 mois durant les 12 derniers mois. Vous êtes actuellement en CDI ou CDD ? FORMATION REMUNEREE PAR LE BIAIS DU CONGE INDIVIDUEL DE FORMATION. CONGE INDIVIDUEL DE FORMATION EN CONTRAT A DUREE DETERMINEE (CIF CDD) Demandeur d’emploi ayant effectué pour la dernière période travaillée au minimum un contrat à durée déterminée de 4 mois durant les 12 derniers mois. Vous arrivez en fin de contrat à durée déterminée Vous avez travaillé pendant 24 mois durant les cinq dernières années (le CDD étant compris dans les 24 mois) CONGE INDIVIDUEL DE FORMATION EN CONTRAT A DUREE INDETERMINEE (CIF CDI) Etre salarié en contrat à durée indéterminée depuis plus d’un an dans la société et d’avoir travaillé pendant 24 mois durant les cinq dernières années (le CDI étant compris dans les 24 mois) Vous bénéficierez d’une rémunération allant de 80% à 100% de vos derniers salaires et d’une formation gratuite. Vous pourrez ainsi obtenir un diplôme d’Etat. Rythme : Du Lundi au Vendredi de 09h00 a 13h00 et de 14h00 à 18h00 Lieu de formation : 11 rue Ferdinand Gambon 75020 PARIS (M° Maraîchers) Date de début de formation : 20 Septembre 2010 au 29 Juin 2011 Assistant(e) Commercial(e)  Référence de l'offre d'emploi : 13203 Rattaché hiérarchiquement au Responsable Commercial Régional ou Directeur Commercial Missions principales : 1.Activité commerciale : suivi portefeuille clients et secrétariat - Assister l’ingénieur technico-commercial dans la gestion du portefeuille clients existant (suivi téléphonique, analyse des statistiques de vente) - Prospecter par téléphone de nouveaux clients potentiels - Gérer les relations téléphoniques avec les clients de la région - Répondre aux demandes des clients de la région (demandes de prix, passage navette, mise à jour fichier clients, mise à jour tarifs,…) émanant des clients en direct ou des commerciaux - Orienter toute demande de la part des prospects ou des clients vers les personnes compétentes - Gérer la production des devis. Rédiger les devis standard sur demande des clients ou des commerciaux - Préparer les devis spéciaux en lien avec la personne responsable - Assurer le suivi des devis (relance clients) - Assurer la constitution, la mise à jour, le classement, la sauvegarde, l’archivage des dossiers, des fichiers prospects et clients, et plus généralement de tous les documents commerciaux de la région - Facturation des clients de la région : Vérification des commandes en vue d’établir la facturation, lancement de la facturation, édition et mise sous pli des factures 2. Suivi des commerciaux - Assister les commerciaux - Assurer la gestion du tableau de bord de l’activité des commerciaux - Mettre à jour le fichier commercial - Participer à l’organisation des réunions commerciales sur demande de la direction commerciale et marketing 3. Amélioration continue - Se tenir informée des réclamations clients - Coordonner le service commercial, la production, l’administration des ventes et la qualité - Communiquer avec la production les demandes / remarques des clients - Etablir les documents et fichiers demandés dans les délais impartis Responsable Communication/Publicité  Référence de l'offre d'emploi : 13201 L'association est à la recherche de son/sa chargé(e) de communication et des relationsavec les partenaires. Ce poste est à pourvoir immédiatemment en CDI. Ses principalesm issions seront : - La recherche et suivi des partenaires privés - La conception rédaction des supports de communication print & web (campagne nationale d’information, affiche, spot TV, site internet événementiel…) - La coordination et mise en œuvre des projets événementiels (assemblée générale, salon annuel,…) - La prospection commerciale (espaces publicitaires, stands…) - La gestion des relations presse Chargé(e)/Conseiller de Clientèle  Référence de l'offre d'emploi : 13200 Opérationnel : - Réception des appels : représentant de la marque avant tout, le chargé de service client devra répondre aux appels téléphoniques des abonnés mobeel avec professionnalisme et expertise. - Emission d’appels dans le cadre du traitement et suivi : au-delà des réponses à apporter aux requêtes des abonnés, il faut garantir le traitement des demandes et transmettre aux services compétents toutes demandes particulières. Gestion du respect de procédures : - Contrôle du personnel en place et de ses horaires ainsi qu’aux démarches des embauches et entretiens. - Sollicite la hiérarchie en vue d’améliorer les méthodes de travail. Gestion d’équipe : - Formation des nouveaux arrivants. - Animation de l’équipe et met en place les actions nécessaires pour optimiser la charge de travail. Administratif : - Communications et email type envoyé aux clients. - Suivi de la qualité et délai de réponses aux clients. - Toutes tâches administratives contribuant au bon fonctionnement des ventes des sites Internet liés à cette activité. - Participation à la définition des procédures, mettre en place des indicateurs de suivi et de pilotage ainsi que des actions correctives nécessaires à l’amélioration des objectifs. Canalisateur  Référence de l'offre d'emploi : 13185 UN CHEF D'EQUIPE CANALISATEUR SPECIALISEE EAU POTABLE ET ASSAINISSEMENT POUR IMPLANTATION, REGLAGE FONDS DE FOUILLES, POSE ET GESTION D'EQUIPE DE 3 A 5 OUVRIERS. Assistant(e)  Référence de l'offre d'emploi : 13161 ASSISTANT(E) COMMERCIAL(E) FORMATION MISSIONS :  Gestion des appels entrants  Gestion administrative  Informations sur les produits  Prospection et suivi commercial  Participation à l’élaboration des propositions commerciales  Veille concurrentielle  Établissement des conventions et bons de missions  Relations équipe formateurs Ingénieur Commercial Services  Référence de l'offre d'emploi : 13151 Éditeur de Progiciels de Gestion, recrute actuellement des Commerciaux pour sa Direction Marketing au siège social (basé à Lyon 9e). Nous vous proposons aujourd’hui de rejoindre une équipe de professionnels performants, qui vous fera monter en compétence. Rattaché à une cellule spécialisée sur l’un de nos marchés (Industrie/Manufacturing, BTP, Mode/Retail, CHR, SIRH, Finance/Fiscalité,…), votre mission consistera à : • Vendre nos solutions de gestion : • par téléphone • au travers d’opérations marketing • en étant Responsable de votre portefeuille clients et de son développement • Collaborer étroitement avec les Ingénieurs Commerciaux pour un objectif commun Ce poste tremplin vous permettra de débuter votre carrière dans un groupe de 2000 collaborateurs en pleine croissance, offrant de nombreuses perspectives d’évolution (Ingénieur Commercial, Manager, Consultant,…). Agent technique et de gestion  Référence de l'offre d'emploi : 13140 Nous recrutons pour un de nos clients dans le cadre des élections Régionales qui ont eu lieu du 1er au 3mars et du 17 au 18 mars 2010 à Carquefou. Nous recherchons des agents de conditionnement H/F pour faire la mise sous plis des programmes des différents candidats aux élections pour le département 44. Nous proposons des vacations de 04h45 ou de 05h45 selon les jours de travail. Nos besoins sont concentrés autour de deux sessions: les 1,2 et 3 mars puis le 17 et 18 mars 2010. Les horaires sont variables et seront déterminés en fonction des équipes. Le salaire est de 8.86€/H Brut (1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8) (9) (10) (11) (12) (13) (14) (15) (16) (17) (18) (19) (20) (21) (22) (23) (24) (25) (26) (27) (28) (29) (30) (31) (32) (33) SUIVANT

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