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Missions :
Rattaché à la DRH, vous aurez à :
- Participer au process de recrutement, de sélection et entretiens d’embauche ; suivre les effectifs
- Prendre en charge l’administration du personnel dans sa globalité et garantir le respect des obligations légales et conventionnelles au quotidien
- Suivre le plan de formation et effectuer les démarches afférentes
- Participer à la mise en place de la GPEC, des entretiens d’évaluation et de la communication interne
- Epauler le chargé de paye dans l’établissement de celles-ci quant aux obligations juridiques
- Etablir les reporting mensuels
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Type de contrat: CDI
Rémunération : 20 à 25 KEuros
Lieu de travail : Auvergne Cantal
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