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SSII spécialisée dans l'intégration de solutions informatiques et voix sur IP. la société intègre toute la chaîne de services nécessaires en téléphonie, réseaux et informatique. Notre objectif, adapter chaque avancée technologique aux besoins et à la stratégie de l'entreprise.
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Rattaché à la Direction Générale de l'entreprise, votre mission sera de prospecter les TPE / PME de la région dans le but de vendre nos services en informatique et téléphonie IP. Tout en consolidant le portefeuille client existant, vous assurerez le développement commercial en prospectant une nouvelle clientèle.
En qualité de responsable de notre agence de Bordeaux, vous en assurerez la direction et la gestion et serez garant de l'atteinte des objectifs. Vous piloterez en outre : l'encadrement et l'animation d'une équipe 4 personnes, l'accompagnement des collaborateurs (formation, utilisation des outils internes, coaching), le reporting de l'activité commerciale et le suivi des résultats (hebdomadaire, mensuel...).
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De formation commerciale supérieure Bac+4 minimum, vous justifiez d'une première expérience (stages compris) en vente informatique ou télécom B TO B. Vous avez un très bon tempérament commercial, êtes négociateur et persuasif, vous aimez relever les défis.
Votre savoir-faire commercial, votre goût prononcé pour les contacts et la négociation, votre dynamisme et votre ambition seront vos atouts pour performer à ce poste. Vos qualités : savoir "vendre" et "faire vendre", rigueur (suivi et reporting), manager (autorité naturelle et autonomie) et pédagogue.
Salaire annuel : 35 à 50 k€ ( fixe + variable).
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De formation commerciale supérieure Bac+4 minimum, vous justifiez d'une première expérience (stages compris) en vente informatique ou télécom B TO B. Vous avez un très bon tempérament commercial, êtes négociateur et persuasif, vous aimez relever les défis.
Votre savoir-faire commercial, votre goût prononcé pour les contacts et la négociation, votre dynamisme et votre ambition seront vos atouts pour performer à ce poste. Vos qualités : savoir "vendre" et "faire vendre", rigueur (suivi et reporting), manager (autorité naturelle et autonomie) et pédagogue.
Salaire annuel : 35 à 50 k€ ( fixe + variable).
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