Le règlement intérieur représente un document fondamental dans l'organisation d'une entreprise. Il fixe les règles essentielles en matière d'hygiène, de sécurité et de discipline, tout en garantissant les droits des salariés. Son application et sa rédaction suivent un cadre légal précis. La mise en place du règlement intérieur dans l'entreprise La création d'un règlement intérieur …
Actus et conseils
Les nouvelles méthodes d’évaluation des compétences en 2024
Les entreprises modernes transforment leurs approches d’évaluation des compétences, générant des résultats mesurables sur l’engagement et la performance des équipes. Une étude Deloitte révèle que 70% des grandes entreprises ont déjà adopté des systèmes innovants, marquant un virage significatif dans les pratiques RH. Les fondamentaux de l’évaluation collaborative L’évaluation collaborative représente une nouvelle dynamique organisationnelle, …
Bien choisir votre logiciel de gestion des horaires et d’enregistrement du temps de travail
Dans un environnement professionnel où la gestion des horaires et l'enregistrement du temps de travail jouent un rôle majeur, le choix d'un logiciel adapté devient une décision stratégique pour toute entreprise. Ce guide explore les éléments essentiels à prendre en compte lors de la sélection du logiciel de gestion qui conviendra le mieux à vos …
Simplifiez la gestion des plannings et des horaires de travail avec Shyfter
Dans un environnement professionnel où l’organisation est clé, gérer les plannings et les horaires de travail peut vite devenir une tâche complexe. Heureusement, des solutions innovantes comme Shyfter émergent pour rendre cette gestion plus fluide et efficace. Cet article propose d’explorer comment cet outil révolutionnaire peut révolutionner la manière dont les entreprises planifient et suivent le …
Guide pratique pour se retirer de la gérance d’une société
Comprendre les procédures administratives requises Pour qu’un gérant puisse se détacher officiellement de ses fonctions, plusieurs étapes administratives sont nécessaires. La première est la rédaction et la signature d’une lettre de démission. Cet acte écrit doit clairement énoncer la volonté du gérant de quitter son poste ainsi que la date effective de départ. Après cela, …
Quelles sont les situations qui necessitent le transfert de son dossier pole emploi ?
Le monde de l’entrepreneuriat est un univers très vaste dans lequel plusieurs actions sont possibles. Au nombre de ces dernières, l’on note le transfert d’un dossier pôle emploi dans une autre région. Cette branche du milieu entrepreneurial n’est bénéfique pour un particulier que sur condition. Découvrez au travers de cet article, les situations qui nécessitent …
Gerer les salaires plus facilement grace aux logiciels de paie en plein essor
La gestion des salaires est une tâche complexe pour toute entreprise. Pour faciliter ce processus, de nombreux acteurs ont développé des logiciels de paie permettant ainsi d’automatiser certaines tâches administratives et financières liées à la rémunération des employés. Avec l’avènement du cloud et l’évolution rapide de la technologie, ces solutions digitales sont en plein essor …
Pointage digital : boostez votre efficacite grace a la technologie
Le monde du travail évolue sans cesse et de nombreuses entreprises ont recours à des outils digitaux pour gagner en efficacité. Parmi ces innovations, le pointage digital est particulièrement intéressant pour les employeurs et les salariés. En effet, ce dernier permet un grand nombre d’avantages que nous vous proposons de découvrir dans cet article. Qu’est-ce …